MAHKEMESİ:İş Mahkemesi
Davacı, davalı işveren nezdinde 15.10.1995-15.11.2003 tarihleri arası çalıştığının tespitine karar verilmesini istemiştir.
Mahkeme ilamında belirtildiği şekilde, isteğin kısmen kabulüne karar vermiştir.
Hükmün davalılar vekili tarafından temyiz edilmesi üzerine temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kağıtlar okunduktan sonra işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tesbit edildi.
K A R A R
1.Hüküm İş Mahkemesince verilmiştir.5521 sayılı İş Mahkemeleri Kanununun 8. maddesi hükmüne göre İş Mahkemelerinden verilmiş olan nihai kararların temyiz süresi 8 gündür.
Somut olayda hüküm davalı SS Firuze Yapı Kooperatifine 04.02.2009 tarihinde tebliğ olunmuş, temyiz harcı ise 24.03.2009 tarihinde yatırılmıştır. Temyiz dilekçesinin temyiz defterine kaydolunduğu tarih ise dosya kapsamından anlaşılamadığı gibi, temyiz dilekçesine ekli olarak sunulan doktor raporunda ismi geçen şahsın kooperatifte temsil ve ilzama yetkili şahıslardan olup olmadığı da belli değildir. Raporun taraf vekiline ait olmadığı açıktır. Şu durumda yasanın öngördüğü 8 günlük temyiz süresi fazlası ile geçmiştir.
O halde 01.06.1990 tarih ve 1989/3E.-1990/4K. Sayılı Yargıtay İçtihadı Birleştirme Kararı da göz önünde tutularak davalı kooperatifin temyiz dilekçesinin süre aşımı nedeni ile reddine karar verilmelidir.
2.Diğer davalının temyizine gelince; Dosyadaki yazılara, hükmün Dairemizce de benimsenmiş bulunan yasal ve hukuksal gerekçeleriyle dayanağı maddi delillere ve özellikle bu delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre, davalı Kurumun yerinde bulunmayan bütün temyiz itirazlarının reddiyle usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, temyiz harcının istek halinde davalılardan işverene iadesine, 01.06 .2010 gününde oybirliğiyle karar verildi.