MAHKEMESİ:İş Mahkemesi
Davacı, davalılardan işverene ait işyerinde 05/08/1976-1987 tarihleri arasında çalıştığının tespitine karar verilmesini istemiştir.
Mahkeme ilamında belirtildiği şekilde, isteğin kabulüne karar vermiştir.
Hükmün davalılar vekillerince temyiz edilmesi üzerine temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kağıtlar okunduktan sonra işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tesbit edildi.
K A R A R
Dosyadaki yazılara, toplanan delillere, hükmün dayandığı gerektirici nedenlere göre davalı Kurum ve işveren vekillerinin aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan diğer temyiz itirazlarının reddine.
Dava, davacının davalı işverene ait (154.59) sigorta nolu işyerinde askerlik süresi hariç 05.08.1976 tarihi ile 1987 yılı başı arasında sürekli çalıştığı halde Kuruma bildirilmeyen çalışmaların tespiti istemine ilişkindir.
Mahkemece istemin kabulüyle, davacının davalı işyerinde 05.08.1976-31.12.1986 tarihleri arasında askerlik süresi hariç devamlı hizmet aktiyle çalıştığının tespitine dair verilen karar yerinde ise de; hüküm fıkrasının 1. bendindeki “01.08.1986” tarihi yerine “01.08.1996” tarihinin yazılmış olması usul ve yasaya aykırı olup bozma nedenidir.
Ne var ki, kararın gerekçe kısmındaki açıklamadan maddi hataya dayalı olduğu anlaşılan bu yanlışlığın giderilmesi yeniden yargılama yapılmasını gerektirmediğinden hüküm bozulmamalı, H.U.M.K.’nun 438/7. maddesi gereğince düzeltilerek onanmalıdır.
SONUÇ: Yukarıda açıklanan nedenlerle hüküm fıkrasının 1.bendindeki “01.08.1996” tarihinin silinerek yerine; “01.08.1986” tarihinin yazılmasına, hükmün düzeltilmiş bu şekliyle ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz harcının temyiz edenlerden ... ve San. Ltd. Şti'ye yükletilmesine, 11/06/2012 gününde oybirliğiyle karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy