MAHKEMESİ:İş Mahkemesi
KARAR
Hüküm, İş Mahkemesinden verilmiştir. 5521 sayılı İş Mahkemeleri Kanununun 8. maddesi hükmüne göre İş Mahkemelerinden verilmiş bulunan nihai kararların 8 gün içinde temyiz olunması gerekir.
Olayda hüküm 14.10.2011 tarihinde temyiz eden davalı ... vekiline tebliğ edilmiş, temyiz ise 27.10.2011 tarihinde vukubulmuştur. Şu duruma göre davada 8 günlük temyiz süresi geçmiştir.
O halde, 01.06.1990 Tarih ve 1989/3 Esas, 1990/4 Karar sayılı Yargıtay İçtihadı Birliştirme kararı da gözönünde tutularak temyiz dilekçesinin süre aşımı yönünden reddine karar vermek gerekmiştir.
SONUÇ: Yukarıda açıklanan nedenlerle davalı ... vekilinin temyiz dilekçesinin süre aşımı yönünden REDDİNE, temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine, 27.03.2012 gününde oybirliğiyle karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy