MAHKEMESİ :Asliye Hukuk Mahkemesi
KARAR
Yargıtay 21.Hukuk Dairesinin İş Bölümü alanı, özel Kanunlarda başkaca hüküm bulunmadığı takdirde, “Yargıtay Kanunu”nun 14’ncü maddesiyle sınırlıdır. Anılan madde hükmünde ise, Dairemizin hasren 506 ve 1479 sayılı Yasalardan doğan uyuşmazlıklara ilişkin olarak İş Mahkemelerinden verilen hüküm ve kararları inceleyeceği öngörülmüştür.
İnceleme konusu kararda davaya konu zararlandırıcı olayın davalılardan taşeron işveren ... çalışanı olarak tarım işinin görülmesi sırasında meydana geldiği ve bu davalıya ait işyerinde de olay anında 50'den az işçi çalıştırıldığının anlaşılmasına göre temyiz incelemesi bakımından iş Yargıtay 13.Hukuk Dairesinin iş bölümü alanı içerisine girmektedir. Kaldı ki bu husus Yargıtay 13.Hukuk Dairesinin 29.11.2010 tarih 2010/6688-15793 E-K sayılı kararında da bu haliyle açıklanmıştır.
SONUÇ: Yukarıda açıklanan nedenlerden ötürü dava dosyasının Yargıtay 13. Hukuk Dairesine GÖNDERİLMESİNE, 04.03.2013 gününde oybirliğiyle karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy