MAHKEMESİ:İş Mahkemesi
Davacı, iş kazası sonucu maluliyetinden doğan maddi ve manevi tazminatın ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Mahkeme, bozmaya uyarak ilamında belirtildiği şekilde, isteğin kısmen kabulüne karar vermiştir.
Hükmün, davalılardan ... Ticaret İthalat İhracat İnşaat Temizlik Ltd.Şti. vekili tarafından temyiz edilmesi üzerine temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve Tetkik Hakimi ... Kaya tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kağıtlar okunduktan sonra işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tesbit edildi.
K A R A R
1-Dosyadaki yazılara, toplanan delillere, hükmün dayandığı gerektirici nedenlere göre davalı ... Tic. İth. İhr. İnş. Tem. Ltd. Şti.'nin aşağıdaki bendin kapsamı dışındaki diğer temyiz itirazlarının reddine,
2-Dava, davacı sigortalının iş kazası sonucu uğradığı sürekli iş göremezlik geliri nedeniyle maddi ve manevi zararlarının giderilmesi istemine ilişkindir.
Mahkemenin 7.195 TL maddi tazminatın, 15.000 TL manevi tazminatın olay tarihinden itibaren yasal faizi ile birlikte davalılardan müştereken ve müteselsilen tahsili ile davacıya verilmesine dair kurulan hükmü davalılar vekillerinin temyizi üzerine Dairemizin 22.11.2012 tarih 2011/11913 Esas 2012/20892 Karar sayılı ilamıyla, davalıların sair temyiz itirazları reddolunarak "14.09.2009 tarihli kusur bilirkişi raporunda davacıya % 30 davalılara ise toplam olarak% 70 oranında verilmiş ve bu rapora davacı tarafça itiraz edilmediğinden % 30 oranındaki davacı kusuru davalılar bakımından usuli kazanılmış hak oluşturmuştur. Mahkemece: % 30 oranındaki davacı kusurunun dikkate alındığı hesap raporunun hükme esasa alınmak suretiyle maddi tazminata karar verilmesi isabetlidir. Ancak davalılar yararına oluşan usuli kazanılmış hakkın göz ardı edilerek, davalı itirazı üzerine düzenlenen 06.01.2010 ve 16.07.2010 tarihli kusur bilirkişi raporlarının, biri birlerini doğruladıklarından bahisle kazalının % 20, davalıların ise toplam olarak % 80 oranında kusurlu olduklarının kabulü ile manevi tazminatın belirlenmesi usul ve yasaya aykırı olmuştur. Kabul ve uygulama açısından ise, hükme esas alınan kusur dağılımına göre bile davacı yararına takdir olunun manevi tazminat fazladır..." denilmek suretilmek suretiyle bozulmuştur.
Mahkemece, bozma ilamına uyulmasına karar verilerek bu kez davacı yararına 13.000 TL manevi tazminata hükmolunmuştur.
Borçlar Kanunu’nun 47. maddesi hükmüne göre hakimin özel halleri göz önünde tutarak manevi zarar adı ile hak sahibine verilmesine karar vereceği bir para tutarı adalete uygun olmalıdır. Hükmedilecek bu para, zarara uğrayanda manevi huzuru doğurmayı gerçekleştirecek tazminata benzer bir fonksiyonu olan özgün bir nitelik taşır. Bir ceza olmadığı gibi, mamelek hukukuna ilişkin zararın karşılanmasını da amaç edinmemiştir. O halde, bu tazminatın sınırı onun amacına göre belirlenmelidir. Takdir edilecek miktar, mevcut halde elde edilmek istenilen tatmin duygusunun etkisine ulaşmak için gerekli olan kadar olmalıdır. 26.06.1966 günlü ve 7/7 sayılı Yargıtay İçtihadı Birleştirme Kararı’nın gerekçesinde takdir olunacak manevi tazminatın tutarını etkileyecek özel hal ve şartlar da açıkça gösterilmiştir. Bunlar her olaya göre değişebileceğinden hakim bu konuda takdir hakkını kullanırken ona etkili olan nedenleri de karar yerinde objektif ölçülere göre isabetli bir biçimde göstermelidir.
Manevi tazminatın tutarını belirleme görevi hakimin takdirine bırakılmış ise de Hakimin bu takdir hakkını kullanırken, ülkenin ekonomik koşulları, tarafların sosyal ve ekonomik durumları, paranın satın alma gücü, tarafların kusur durumu, olayın ağırlığı, olay tarihi gibi özellikleri göz önünde tutması, bunun yanında olayın işverenin sağlığı ve güvenliği önlemlerini yeterince alınmamasından kaynaklandığı da gözetilerek gelişen hukuktaki yaklaşıma da uygun olarak tatmin duygusu yanında caydırıcılık uyandıran oranda manevi tazminat takdir edilmesi gerektiği açıkça ortadadır. ( HGK 23.6.2004, 13/291-370)
Bu ilkeler ve Dairemizce % 20 oranında davacı kusuru esas alınsa bile 15.000 TL manevi tazminatın fazla olduğu gerekçesiyle bozulup, Yerel Mahkemece bozma ilamına uyulmasına karar verildiği halde Diremizin manevi tazminatın miktarına ve kusur durumuna ilişkin tenkidi gözetilmeden davacı yararına hükmedilen manevi tazminat miktarının bu haliyle de fazla olduğu açıktır.
O halde, davalı ... Tic. İth. İhr. İnş. Tem. Ltd. Şti.'nin bu yönleri amaçlayan temyiz itirazları kabul edilmeli ve daha uygun bir miktara hükmedilmek üzere karar bozulmalıdır.
SONUÇ: Hükmün yukarıda açıklanan nedenlerle BOZULMASINA, temyiz harcının istek halinde temyiz eden davalı şirkete iadesine, 03/06/2013 gününde oybirliğiyle karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy