MAHKEMESİ :İş Mahkemesi
Davacılar, murisinin, davalılardan işverene ait işyerinde geçen çalışmalarının tespitine karar verilmesini istemiştir.
Mahkeme, ilamında belirtildiği şekilde, isteğin kabulüne karar vermiştir.
Hükmün, davalılardan Kurum vekili tarafından temyiz edilmesi üzerine temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kağıtlar okunduktan sonra işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tesbit edildi.
K A R A R
1-Davalı Kurumun aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan sair temyiz itirazlarının reddine,
2-Dava, davacının murisinin 15.07.2002 tarihinden 15.12.2006 tarihine kadar davalıya ait işyerinde asgari ücretle çalıştığının tespiti istemine ilişkindir.
Mahkemece davanın kabulü ile davacının 15.07.2002-15.12.2006 tarihleri arasında Kurum taban ücreti üzerinden davalı işyerinde çalıştığı kabul edildiği halde hüküm sonucu kısmında gösterilen günlük ücret miktarlarının hatalı olduğu anlaşıldığından karar bu yönüyle usul ve yasaya aykırı olup bozma sebebidir.
Ne var ki, bu yanlışlığın giderilmesi yeniden yargılama yapılmasını gerektirmediğinden 6100 Sayılı HMK'nun 370/2 maddesi gereğince hüküm bozulmamalı düzeltilerek onanmalıdır.
SONUÇ: Yukarıda açıklanan nedenlerden ötürü hükmün 1.fıkrasındaki
"15/07/2002 – 31/03/2003 arası 255 gün, günlük 10.919.443 TL.
01/04/2003 – 30/06/2003 arası 90 gün, günlük 13.103.332 TL.
01/07/2003 – 01/01/2004 arası 180 gün, günlük 15.267.194 TL.
01/01/2004 – 30/06/2004 arası 180 gün, günlük 18.320.633 TL.
01/07/2004 – 31/12/2004 arası 180 gün, günlük 14.805.000 TL.
01/01/2005 – 31/12/2005 arası 360 gün, günlük 16.29 YTL.
01/01/2006 – 15/12/2006 arası 345 gün, günlük 17.70 YTL gün ve ücretli olarak çalıştığının tespitine" rakam ve sözcükleri silinerek, yerine;
"15/07/2002 – 31/03/2003 arası 255 gün
01/04/2003 – 30/06/2003 arası 90 gün,
01/07/2003 – 01/01/2004 arası 180 gün,
01/01/2004 – 30/06/2004 arası 180 gün,
01/07/2004 – 31/12/2004 arası 180 gün,
01/01/2005 – 31/12/2005 arası 360 gün,
01/01/2006 – 15/12/2006 arası 345 gün asgari ücretle çalıştığının tespitine" rakam ve sözcüklerinin yazılmasına, hükmün bu düzeltilmiş şekli ile ONANMASINA, 24/11/2014 tarihinde oybirliği ile karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy