MAHKEMESİ:İş Mahkemesi
Davacı, davalılardan işverene ait işyerinde geçen çalışmalarının tespitine karar verilmesini istemiştir.
Mahkeme ilamında belirtildiği şekilde, isteğin kısmen kabulüne karar vermiştir.
Hükmün davalı ... vekili tarafından temyiz edilmesi üzerine temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kağıtlar okunduktan sonra işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tesbit edildi.
K A R A R
Dava, davacının 01.06.1981-31.07.1984 tarihleri arasında davalı işverene ait işyerinde hizmet akdine dayalı olarak sürekli çalıştığının tespiti istemine ilişkindir.
Mahkemece, davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir.
506 sayılı Yasa'nın 79. maddesi uyarınca açılan işverence Kuruma bildirilmeyen hizmetlerin tespitine ilişkin davalarda, davalı Sosyal Güvenlik Kurumu ile birlikte sigortalıyı çalıştırdığı ileri sürülen işverene husumetin yöneltilmesi yasal zorunluluktur.
Davacının çalıştığını iddia ettiği işyerinin ünvanı “... KOOL. ŞTİ.” olup 14.10.1977 tarihinde tescil edildiği 24.01.1984 tarihli noter onaylı fesih mukavelesi ile şirketin fesih edildiği bildirmiştir.
Bir ticaret şirketinin ticaret sicilinden kaydı silinirse, şirketin tüzel kişiliği ve taraf ehliyeti de sona erer. Taraf ehliyeti sona eren şirket, kolektif şirket ise, şirketin tüm ortaklarına tebligat yapılmak suretiyle yargılamaya devam olunur (TTK.'nun 179/1. md.).
Somut olayda, şirketin taraf ehliyeti sona erdiği halde şirket adresine TK 35 e göre tebligat yapıldığı, davalı şirketin dört ortağı olduğu ve ortaklarının veya mirasçılarının davaya dahil edilmediği anlaşılmaktadır
Yapılacak iş, davacı tarafa harcı da yatırılmak suretiyle yöntemince Kolektif şirket ortaklarının veya mirasçılarının davaya dahil edilmesi (davanın teşmil edilmesi) için süre verilmesi, bu şekilde taraf teşkili sağlandıktan sonra anılan kişilerin gösterdiği deliller de toplanarak sonucuna göre karar vermekten ibarettir.
Mahkemece, bu maddi ve hukuki olgular göz önünde tutulmaksızın yazılı şekilde hüküm kurulması usul ve yasaya aykırı olup bozma nedenidir.
O halde, davalı Kurumun bu yönleri amaçlayan temyiz itirazları kabul edilmeli ve hüküm bozulmalıdır.
SONUÇ: Temyiz edilen hükmün yukarıda açıklanan nedenlerle BOZULMASINA, bozma nedenine göre davalı Kurumun diğer temyiz itirazlarının incelenmesine şimdilik yer olmadığına, 16.06.2016 gününde oybirliğiyle karar verildi.