MAHKEMESİ : ...... ...... Mahkemesi 6. Hukuk Dairesi
Davacı, iş kazası sonucu maluliyetinden doğan maddi ve manevi tazminatın ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
İlk Derece Mahkemesince davanın kısmen kabulüne karar verilmesi üzerine davalı vekilince istinaf kanun yoluna başvurulmuştur.
...... Mahkemesince davalı vekilinin istinaf başvurusunun kısmen kabulü ile ilk derece mahkemesi kararının kaldırılmasına, davalı yönünden 6100 sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu'nun 353/1-b-2. maddesi gereğince harç kamu düzenine ilişkin olup resen nazara alınacağından (harç yönünden) ilk derece mahkemesi kararının kaldırılmasına, davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir.
...... Mahkemesi kararının davalı vekilince temyiz edilmesi üzerine temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldıktan sonra düzenlenen raporla dosyadaki kağıtlar okundu, işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar verildi.
K A R A R
1-Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle davalı taraf sıfatının ...'na izafeten ......... Müdürlüğü'ne yöneltilmiş olduğu, aslen davalı sıfatının ...'na ait olması nedeniyle karar başlığında davalı olarak ...... Müdürlüğü gösterilmiş ise de sonucu itibariyle davalı ... vekilinin maddi tazminata ilişkin temyiz isteminin reddi ile usul ve yasaya uygun olan hükmün ONANMASINA,
2-Manevi tazminata ilişkin temyiz isteminin incelenmesinde, ...... Mahkemesince verilen kararlar için kesinlik sınırı, karar tarihi itibariyle 41.530,00 TL dir.
Dava dilekçesinde davacı tarafın 15.000,00 TL manevi tazminat talebinde bulunduğu, mahkemece manevi tazminat isteminin kısmen kabulü ile 7.500,00 TL ye hükmedildiği anlaşılmaktadır. İş bu kararın davalı vekilince temyize getirildiği dikkate alındığında, reddolan miktarların karar tarihi itibariyle 41.530,00 TL’lik temyiz sınırının altında kaldığı açıktır.
O halde ...... Mahkemesi kararının temyiz kabiliyeti olmayıp, davalı vekilinin manevi tazminata ilişkin temyiz itirazlarının H.M.K.'nun 362/1-a maddesi uyarınca REDDİNE, 18/12/2018 gününde oybirliğiyle karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy