(506 S. K. m. 108)
Dava: Davacı sigortalılık başlangıç tarihinin 8.7.1968 olduğunun tespitine karar verilmesini istemiştir.
Mahkeme ilamında belirtildiği şekilde, isteğin reddine karar vermiştir.
Hükmün davacı vekili tarafından temyiz edilmesi üzerine temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve Tetkik Hakimi Mesut B. tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kağıtlar okunduktan sonra işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tespit edildi.
Karar: Dava, nitelikçe işveren tarafından Sosyal Sigortalar Kurumuna yöntemince verilen işe giriş bildirgesindeki sigortalı işe giriş tarihinin sigortalılık başlangıcı olarak kabul edilmesi istemine ilişkindir. Bu yönüyle davanın yasal dayanağı belirgin olarak 506 sayılı Kanunun 108 maddesidir. Öte yandan, bu tür uyuşmazlıklarda işverenin zorunlu hasım olarak bulunması gerekmez. Zira işveren sigortalı işe giriş bildirgesini süresinde yöntemince kuruma intikal ettirmiştir. Uyuşmazlığı belirgin olarak Sosyal Sigortalar Kurumu çıkardığından husumetin doğrudan kuruma yöneltilmesi gerekmektedir.
Bu bakımdan, davacının ileri sürdüğü deliller toplanmak suretiyle sonucuna göre karar vermek gerekirken işverene davanın yöneltilmesi için verilen kesin önele uyulmadığından söz edilerek yazılı şekilde hüküm kurulması Usul ve Yasa'ya aykırı olup bozma nedenidir.
O halde, davacının bu yönleri amaçlayan temyiz itirazları kabul edilmeli ve hüküm bozulmalıdır.
Sonuç: Hükmün yukarıda açıklanan nedenlerle BOZULMASINA, oybirliği ile karar verildi. (¤¤)
Full & Egal Universal Law Academy