MAHKEMESİ :İş Mahkemesi
Y A R G I T A Y K A R A R I
Davacının sendika üyesi olup olmadığı, üye ise hangi tarihte üye olduğu, üyeliğinin devam edip etmediği, üyeliğinin işverene ilk bildirildiği tarih ile üyelik aidatının ilk kesildiği tarihlerin ne olduğu, davacı ... ilgili sendikadan sorularak, davacının çalışma süresi içinde işyerinde geçerli olan Toplu İş Sözleşmesinin tümünün ilgili taraflardan ve sendikadan istenerek, alınacak cevap ve belgeler eklendikten sonra gönderilmek üzere dosyanın mahkemesine GERİ ÇEVRİLMESİNE, 15.03.2013 tarihinde oybirliği ile karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy