MAHKEMESİ :İş Mahkemesi
Y A R G I T A Y K A R A R I
Davacı, uğradığı zararın tazmini talebinde bulunmuş olup, yerel mahkemenin 18.11.2008 tarih ve 2005/1614 esas - 2008/982 karar sayılı ilamı ile taleplerin kısmen kabulüne karar verilmiştir. Taraflarca hükmün temyizi üzerine, Yargıtay 9. Hukuk Dairesi'nin 04.02.2011 tarih ve 2009/3729 esas - 2011/2463 karar sayılı kararı ile hükmün bozulmasına karar verilmiş olup, mahkemece bozmaya uyularak, bozma ilamında belirtilen hususlarda araştırma yapılmak suretiyle bu kez davanın reddine karar verilmiştir. Hükmün, davacı vekilince bir kez daha temyiz edilmesi üzerine, dosya bu kez Dairemize gelmiş ise de, uyuşmazlığın temyiz incelemesi 14.02.2011 tarih ve 27846 sayılı Resmi Gazete'de yayımlanarak yürürlüğe giren 09.02.2011 tarih ve 6110 sayılı Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanunun 8. maddesi ile 2797 sayılı Yargıtay Kanununun 14. maddesinde yapılan değişiklik uyarınca Yargıtay Büyük Genel Kurulu tarafından verilen 12.05.2011 tarih ve 2011/1 sayılı karar gereği Yargıtay 9. Hukuk Dairesinin görev alanına girmektedir.
SONUÇ: Taraflar arasındaki uyuşmazlığın niteliğine ve Yargıtay Büyük Genel Kurulunun anılan kararına göre, dosyanın Yargıtay 9. Hukuk Dairesine GÖNDERİLMESİNE, 29.01.2013 tarihinde oy birliği ile karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy