MAHKEMESİ :İş Mahkemesi
DAVA : Davacı, kıdem, ihbar tazminatı, yıllık izin ücreti, fazla mesai ücreti, hafta tatili ücreti ile ulusal bayram ve genel tatil ücreti alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde taraflar avukatlarınca temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I
Davacı vekili, müvekkilinin iş sözleşmesinin haklı bir sebep olmaksızın davalı işverence feshedildiğini ileri sürerek, davalıdan kıdem ve ihbar tazminatı ile yıllık izin, fazla mesai, hafta tatili, ulusal genel ve bayram tatili alacağı talebinde bulunmuştur.
Davalı vekili, davacının 08.07.2010 tarihinde istifa ettiğini, alacaklarının ödendiğini belirterek davanın reddini savunmuştur.
Mahkemece, “...davacının mallara zarar verdiği, hasarın büyütülmesi yönünde çalışanlara talimat verdiği, çalışanlara sözlü hakarette bulunduğu davalı tarafça ispat edilemediğinden iş sözleşmesinin işveren tarafından haksız ve ihbarsız sona erdirildiği kanaatine varıldığı...” gerekçesiyle davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir.
Hüküm, davalı ve davacı vekilince temyiz edilmiştir.
Dosyadaki bilgi ve belgelere göre, davacının iş sözleşmesi, davalı tarafından 27.05.2008 tarihli fesih bildirimi ile, şirket yöneticilerinin talimatlarına uymadığı, şirket iş disiplinine aykırı davrandığı, şirket depolarında lojistik hizmet sağlanan müşterilere ait beyaz eşya ürünlerini tekmeleyerek zarar verdiği, sağlam ürünleri kasten hasarlandırılması ve zarar verilmesi yönünde depoda çalışan işçilere baskı uyguladığı ve çalışanlara kötü muamelede bulunduğu gerekçesiyle feshedilmiştir.
Somut olayda, mahekemece fesih bildiriminde ileri sürülen iddiaların davalı tarafça ispatlanamadığı gerekçesiyle feshin haksız olduğu kabul edilmiş ise de, dosya içerisinde bulunan ve davalı ... Beytullah Beslan'ın imzasını taşıyan “tutanak” başlıklı belgenin, kendisine gösterilerek diyecekleri sorulmadan hüküm tesis edilmesi doğru bulunmamıştır. Mahkemece bu eksiklik ikmal edildikten sonra, tüm deliller yeniden değerlendirilmek suretiyle hüküm tesis edilmelidir.
SONUÇ: Temyiz olunan kararın yukarıda yazılı sebeplerden BOZULMASINA, peşin alınan temyiz harcının isteği halinde davalıya iadesine, 19.03.2013 gününde oybirliğiyle karar verildi.