MAHKEMESİ:İş Mahkemesi
Y A R G I T A Y K A R A R I
Dava, davacının üyelikten ihracının hukuka aykırı olup olmadığı ve iptalinin gerekip gerekmediğine ilişkin olup konuyu düzenleyen 2821 sayılı Sendikalar Kanunu’nun 25. maddesinin 3. fıkrasında, “Üyenin sendika veya konfederasyondan çıkarılma kararı genel kurulca verilir. Çıkarma kararı çıkarılanlara ve ikinci fıkrada gösterilen yerlere yazı ile tebliğ edilir. Çıkarma kararına karşı üye veya işyerinin bağlı bulunduğu Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı Bölge müdürlüğü kararın tebliğinden itibaren otuz gün içinde iş davalarına bakmakla görevli mahalli mahkemeye itiraz edebilir. Mahkeme iki ay içinde kesin olarak karar verir. Üyelik çıkarılma kararı kesinleşinceye kadar devam eder.” hükmüne yer verilmiştir.
Görüldüğü üzere, sendika üyeliğinden çıkarmaya ilişkin kararlara karşı başvurulan ilk derece mahkemesi tarafından verilen kararlar kesin olduğundan temyiz talebinin 6100 sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu’nun geçici 3. maddesi yollamasıyla, 1086 sayılı Hukuk Usulü Muhakemeleri Kanunu’nun 427. maddesi uyarınca REDDİNE, 19.09.2012 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy