MAHKEMESİ:İş Mahkemesi
Y A R G I T A Y K A R A R I
1-Davacı temyizi yönünden;
5521 sayılı İş Mahkemeleri Kanunu'nun 8. maddesine göre iş mahkemesinden verilen kararlar tefhim ve tebliğ tarihinden itibaren 8 gün içinde temyiz olunabilir.
Mahkeme kararı davacı tarafından temyiz edilmiş, ancak gerekli temyiz masraflarının süresinde tamamlanmamış olması gerekçesiyle temyiz talebi 17.02.2012 tarihli ek kararla reddedilmiştir.Söz konusu ek karar davacı vekiline 23.02.2012 tarihinde usulüne uygun tebliğ edilmiş olup, sekiz günlük süresi geçtikten sonra 15.03.2012 tarihinde davacı vekili tarafından temyiz edilmiş olduğundan 6100 sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu'nun geçici 3. maddesi uyarınca uygulanmasına devam olunan mülga 1086 sayılı Hukuk Usulü Muhakemeleri Kanunu'nun 432/4. maddesi gereğince süre aşımı nedeniyle temyiz isteminin REDDİNE,
2-Davalı temyizi yönünden;
Davalı vekili kararı temyiz etmiş ise de 07.02.2012 havale tarihli dilekçesiyle temyiz isteminden feragat etmiş olup, dosyada mevcut vekaletnamesinde temyizden feragate yetkisinin bulunduğu anlaşıldığından 6100 sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu'nun geçici 3. Maddesi uyarınca uygulanmasına devam olunan mülga 1086 sayılı Hukuk Usulü Muhakemeleri Kanunu'nun 432/4. maddesi uyarınca davalı vekilinin temyiz isteminin REDDİNE, 21.01.2013 gününde oybirliği ile karar verildi.