MAHKEMESİ :İş Mahkemesi
DAVA : Taraflar arasındaki, davacı-karşı davalı kıdem, ihbar tazminatı, yıllık izin, ikramiye, fazla mesai ile ulusal bayram genel tatil ücreti alacaklarının ödetilmesine, davalı-karşı davacı ise manevi tazminat alacağının ödetilmesi davasının yapılan yargılaması sonunda; her iki davada karar verilmesine yer olmadığına ilişkin hükmün süresi içinde temyizen incelenmesi davalı-karşı davacı avukatınca istenilmesi ve davacı-karşı davalı avukatınca da duruşmalı talep edilmesi üzerine dosya incelenerek işin duruşmaya tabi olduğu anlaşılmış ve duruşma için 29.04.2014 Salı günü tayin edilerek taraflara çağrı kağıdı gönderilmişti. Duruşma günü davalı-karış davacı adına Avukat... ile karşı taraf adına Avukat ... geldiler. Duruşmaya başlanarak hazır bulunan avukatların sözlü açıklamaları dinlendikten sonra duruşmaya son verilerek Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor sunuldu, dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I
Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre, yerinde bulunmayan bütün temyiz itirazlarının reddi ile usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, davalı yararına takdir edilen 1.100,00 TL duruşma avukatlık parası ile aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 29.04.2014 gününde oybirliğiyle karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy