MAHKEMESİ:Asliye Hukuk Mahkemesi
DAVA:Davacı kıdem tazminatı, fazla mesai, yıllık izin ücreti alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Mahkemece davanın kabulüne karar verilmiştir.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiştir.
Dairemizce davacıya ait hizmet döküm cetvelinde herhangi bir yerde kaydı görünmeyen 1998-2001 yıllarına ilişkin dönemin de hizmet süresine dahil edilmesi bozma sebebi sayılmıştır.
Mahkemece bozmadan sonra davacının 1998-2001 yıllarına ilişkin çalışmasının Kartaş Ltd. Şti.'de olduğu, davacının bozma konusu yapılmayan 2001 yılından sonraki çalışmalarının da kısmen Kartaş Ltd. Şti.'nde geçtiği bu hususun bozma konusu yapılmadığı gerekçesiyle direnme kararı verilmiştir.
Direnme kararı süresi içinde davalı vekili tarafından temyiz edilmiş olup, Dairemizin 6352 sayılı Kanun'un 40. maddesi ile eklenen 5521 sayılı İş Mahkemeleri Kanunu’nun geçici ikinci maddesi uyarınca öncelikle inceleme yetkisi olduğu anlaşılmakla direnme bozma gerekçesine göre uygun bulunarak Dairemizin 10.12.2012 tarihli 2012/8452 esas 2012/27689 karar sayılı bozma ilamının ortadan kaldırarak; dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü.
Y A R G ITAY K A R A R I
Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre davalı vekilinin yerinde bulunmayan bütün temyiz itirazlarının reddi ile usul ve kanuna uygun olan hükmün 5521 sayılı İş Mahkemeleri Kanunu’nun geçici ek ikinci maddesi uyarınca ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 26.09.2013 tarihinde oybirliği ile karar verildi.