MAHKEMESİ:İş Mahkemesi
DAVA:Davacı, kıdem, ihbar tazminatı, yıllık izin, bakiye ücret ve fazla mesai ücret alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalı ... avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I
Davacı İsteminin Özeti:
Davacı vekili, davacının, davalı işyerinde bordür ustası olarak çalıştığını, iş sözleşmesinin işverence haklı nedene dayanılmaksızın feshedildiğini belirterek müvekkilinin ihbar ve kıdem tazminatı, ücret, yıllık izin ücreti ve fazla mesai ücreti alacaklarının tahsiline karar verilmesini istemiştir.
Davalı Cevabının Özeti:
Davalı vekilleri, ayrı ayrı davanın reddini talep etmiştir.
Mahkeme Kararının Özeti:
Mahkemece, yargılama sırasında toplanan delil durumuna göre istekler kısmen hüküm altına alınmıştır.
Temyiz:
Kararı davalı ... temyiz etmiştir.
Gerekçe:
1-Dosyadaki yazılara toplanan delillerle kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre, davalının aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yerinde değildir.
2-Taraflar arasında, davacının ücret alacağının bulunup bulunmadığı hususu uyuşmazlık konusudur. Davacı, ödenmediğini iddia ederek iki aylık ücretini talep etmiş, davalı taraf ise tarihsiz, ... şirketi antetli kağıda Belediyeye hitaben yazılmış, “... bölgesi tretuar bordür onarım işi hizmet alımı işiyle ilgili ... Teknik İnşaat’tan maaşlarla ilgili hiçbir alacağım kalmamıştır” şeklindeki davacı dilekçesine dayanarak işçinin alacağının bulunmadığını savunmuştur. Mahkemece, söz konusu belge soyut nitelikte değerlendirilerek
dikkate alınmamış, iki aylık ücretin ödendiği kanıtlanamadığından davalıdan tahsiline karar verilmiştir. Uyuşmazlığın aydınlatılması açısından, davacı isticvap edilerek bu belge kendisine gösterilmeli, imzasını ikrar ... etmediği belirlenmeli, imza davacıya ait ise hangi koşullarda imzaladığı sorulmalı, buna göre belgenin hukuken geçerli sayılıp sayılmayacağı değerlendirilerek sonucuna göre bir karar verilmelidir. Yazılı şekilde eksik inceleme ile hüküm kurulması hatalı olup bozmayı gerektirmiştir.
SONUÇ : Temyiz olunan kararın, yukarıda yazılı sebepten dolayı BOZULMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine 19.12.2013 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.