MAHKEMESİ :İş Mahkemesi
DAVA : Davacı, derece ve kademe tespitine, ücret farkı, yıpranma primi farkı, kanuni tediye farkı ile akdi tediye farkı alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I
Davacı İsteminin Özeti:
Davacı vekili ; Müvekkilinin mülga ... bağlı ... 1987 yılında mevsimlik işçi statüsünde çalışmaya başladığını, müvekkilinin işe başladığı tarihten itibaren Yol-İş Sendikası üyesi olduğunu, müvekkilinin mülga Köy Hizmetlerinde çalışmakta iken 2001 yılında kadrolu işçi statüsüne geçirildiğini, müvekkilinin iş sözleşmesinin emeklilik sebebiyle sona erdiği tarih olan Temmuz 2012 tarihi itibariyle olması gereken derece ve kademesinin tespitine, ücret farkı alacağı, yıpranma primi farkı alacağı, kanuni tediye farkı alacağı, akdi tediye ikramiye farkı alacağının davalıdan tahsiline karar verilmesini talep etmiştir.
Davalı Cevabının Özeti:
Davalı vekili; davacının taleplerinin zamanaşımına uğradığını, davacının intibaka ilişkin iddialarının hukuki dayanaktan yoksun olduğunu, davanın husumet sebebiyle reddini talep ettiklerini, davacının toplu iş sözleşmesinde düzenlenen intibak, derece ve kademe konusunda gerekli ve yeterli şartları haiz olmadığını, davanın reddine karar verilmesini talep etmiştir.
Mahkeme Kararının Özeti:
Mahkemece, toplanan delillere dayanılarak davanın kabulüne karar verilmiştir.
Temyiz:
Kararı davalı temyiz etmiştir.
Gerekçe:
Taraf teşkilinin usulüne uygun olarak sağlanıp sağlanmadığı hususu taraflar arasında uyuşmazlık konusudur.
06.12.2012 tarihinde Resmi Gazete'de yayınlanan ve ilk mahalli idareler genel seçiminde yürürlüğe gireceği belirtilen 6360 sayılı Kanun'un 1. maddesi gereğince davalı ... tüzel kişiliğinin kaldırıldığı anlaşıldığından, İl Kordinasyon Kurulundan davacının hak ve alacaklarıyla hangi kuruma devredildiği sorulmalı, davacıya bu kuruma davayı yöneltmesi için mehil verilmeli, ve taraf teşkili sağlanmalıdır.
Sonuç:
Temyiz olunan kararın, yukarıda yazılı sebepden dolayı BOZULMASINA, sair hususların şimdilik incelenmesine yer olmadığına, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine 23.06.2015 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy