MAHKEMESİ :ASLİYE HUKUK MAHKEMESİ
DAVA : Davacı, kıdem ve ihbar tazminatı, fazla mesai ücreti, yıllık izin ücreti, hafta sonu tatil ücreti, asgari geçim indirimi ve ulusal bayram genel tatil ücreti alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalılar avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I
Davacı İsteminin Özeti:
Davacı, iş sözleşmesinin haklı olmayan sebeple feshedildiğini ileri sürerek kıdem ve ihbar tazminatları ile yıllık izin, asgari geçim indirimi, fazla mesai, hafta tatili ve ulusal bayram genel tatil ücret alacaklarının hüküm altına alınmasını talep etmiştir.
Davalı Cevabının Özeti:
Davalı, davanın reddini istemiştir.
Mahkeme Kararının Özeti:
Mahkemece, toplanan deliller ve bilirkişi raporuna dayanılarak, yazılı gerekçeyle davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir.
Temyiz:
Kararı davalılar vekili temyiz etmiştir.
Gerekçe:
1-Dosyadaki yazılara toplanan delillerle kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre davalıların aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yerinde değildir.
2- Hükme esas alınan bilirkişi raporu ile davacının işyerindeki çalışma süresi 22.11.2006-03.06.2010 ve 29.12.2010-17.11.2012 olarak belirlenmiş ve talep edilen alacaklar bu çalışma süresi dikkate alınarak hesaplanmıştır. Dosya kapsamında bulunan sigorta kayıtlarına göre; davacı 10.05.2006-30.06.2010 tarihleri arasında davalı ...'ye ait işyerinde, 22.11.2006 dan itibaren davalı şirkette çalıştığı tespit edilmiştir. Mahkemece, davalı ...'ye ait işyerindeki çalışma döneminin hesaplama dışı bırakılması, davacının çalışma süresine ilişkin temyiz itirazının bulunmaması hususları dikkate alındığında davalı ...'nin husumet itirazının yerinde olduğu anlaşılmaktadır. Bu sebeple; davalı ... bakımından davanın husumetten reddine karar verilmesi gerekirken yazılı şekilde hüküm kurulması hatalıdır.
SONUÇ:Temyiz olunan kararın, yukarıda yazılı sebeplerden dolayı BOZULMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine, 23.06.2016 tarihinde oy birliğiyle karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy