MAHKEMESİ:İş Mahkemesi
DAVA : Davacı, yıllık izin ücreti alacağının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalı ... avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I
Davacı vekili, müvekkilinin iş sözleşmesinin haksız olarak feshedildiğini beyan ederek tazminat ve yıllık izin alacaklarının tahsiline karar verilmesini talep ve dava etmiştir.
Davalılar davanın reddini talep etmiştir.
Mahkemece davanın kabulüne karar verilmiştir.
Kararı, davalı kurum vekili temyiz etmiştir.
Dosya içeriğine göre davacı taraf dava dilekçesinde davacının kullanmadığı izinler olduğundan bahsetmesine karşın mahkemece çalışılan tüm döneme ait yıllık izinlerin karşılığının ödenmesine karar verilmiştir. Gerekirse davacı asilin dinlenmesi ile iznin kullanıldığı dönemin tespiti ile toplam izin alacağından mahsup edilmesi gerekmekte iken yazılı şekilde hüküm tesisi doğru olmamıştır
SONUÇ: Temyiz olunan kararın yukarıda yazılı sebepten BOZULMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine, 31.05.2016 gününde oybirliğiyle karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy