MAHKEMESİ :İş Mahkemesi
Y A R G I T A Y K A R A R I
5521 sayılı İş Mahkemeleri Kanunu’nun 8. maddesine göre iş mahkemesinden verilen kararlar tefhim ve tebliğ tarihinden itibaren sekiz gün içinde temyiz olunabilir.
Gerekçeli karar; davalı ... Genel Müdürlüğüne 01.06.2015 tarihinde usulüne uygun olarak tebliğ edilmiş olup sekiz günlük süresi geçtikten sonra 11.06.2015 tarihinde davalı vekili tarafından temyiz edilmiş olduğundan 6100 sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu’nun geçici 3. maddesi uyarınca uygulanmasına devam olunan mülga 1086 sayılı Hukuk Usulü Muhakemeleri Kanunu'nun 432/4.maddesi gereğince süre aşımı sebebiyle davalı ... Genel Müdürlüğünün temyiz isteminin REDDİNE, 02.09.2015 tarihinde oybirliği ile karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy