MAHKEMESİ :İş Mahkemesi
DAVA : Davacı, kıdem tazminatı alacağının davalı işverenden tahsiline karar verilmesini istemiştir.
Mahkemece davanın kabulüne dair verilen kararın davalı temyizi üzerine Dairemizce yapılan temyiz incelemesi sonucunda; davalı gösterilen ... Hastaneleri Kurmunun tüzel kişiliği bulunmadığı gerekçesi ile bozma yapılmıştır.
Mahkemece davalının tüzel kişiliği bulunduğu konusunda emsal Yargıtay kararlarının olduğu gerekçesi ile karara direnilmiştir.
6352 sayılı Kanunun 40. maddesi ile eklenen 5521 sayılı İş Mahkemeleri Kanunu'nun geçici ikinci maddesi uyarınca Dairemizin öncelikle inceleme yetkisi olduğu anlaşılmakla; mahkemenin direnme kararı yerinde bulunarak Dairemizin 10.09.2015 tarihli ve 2014/14455 esas, 2015/24629 karar sayılı bozma ilamının ortadan kaldırılarak, Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I
Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre yerinde bulunmayan bütün temyiz itirazlarının reddi ile usul ve kanuna uygun olan hükümün 5521 sayılı İş Mahkemeleri Kanunu'nun Geçici Ek 2. maddesi uyarınca ONANMASINA, 07.04.2016 tarihinde oy birliği ile karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy