MAHKEMESİ:Asliye Hukuk Mahkemesi
DAVA : Davacı, kıdem, ihbar tazminatı, yıllık izin, ikramiye ile fazla mesai ücret alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde taraflar avukatları tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I
Davacı İsteminin Özeti:
Davacı, sözleşmenin haksız feshedildiğini ileri sürerek kıdem ve ihbar tazminatı ile bir kısım işçilik alacaklarının davalıdan tahsiline karar verilmesini talep etmiştir.
Davalı Cevabının Özeti:
Davalı, davanın reddine karar verilmesini istemiştir.
Mahkeme Kararının Özeti:
Mahkemece, toplanan deliller ve bilirkişi raporuna dayanılarak, davanın kısmen kabulüne dair verilen kararın davalı temyizi üzerine yapılan incelemede Dairemiz; davalı Belediye işyerinde çalışan davacı tanıklarının Cumartesi günü ile ilgili çelişkli beyanda bulunmalarına göre Cumartesi çalışma yapılmadığı kabul edilerek yapılan değerlendirmede fazla çalışma alacağı bulunmadığından reddi gerekçesi ve kabule göre de hüküm altına alınan fazla çalışma tutarından bir indirim yapılmadığı eleştirilerek karar bozulmuştur.
Mahkemece bozmaya uyulmasına karar verildiği halde yeniden fazla çalışma ücretine hükmedildiği ve bu defa %70 indirim yoluna gidildiği görülmüştür.
Temyiz:
Kararı taraf vekiller temyiz etmiştir.
Gerekçe:
Yargıtay bozma kararı üzerine mahkeme taraflar yeniden duruşmaya davet ederek yargılmaya devam eder. Mahkeme Yargıtay bozma kararına karşı direnebileceği gibi uyma kararı da verebilir. Bozma kararına uyulması yoluna gidilmesiyle artık bu kararla mahkeme bağlıdır. Çünkü artık taraflardan birinin lehine diğerinin aleyhine usuli kazanılmış hak doğmuştur. Mahkeme bozmaya uyarsa gereklerini yerine getirerek yeniden bir hüküm kurar. Somut olayda mahkeme bozmaya uyduğu halde bozma gereklerini yerine getirmeden bozmaya aykırı olarak yeniden benzer hüküm kurmuştur.
Açıklanan maddi ve hukuki olgulara aykırı olarak yanılgılı değerlendirme ile verilen kararın bozulması gerekmiştir.
Sonuç : Temyiz olunan kararın, yukarıda yazılı sebeplerden dolayı BOZULMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine, 21.04.2016 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy