MAHKEMESİ:İş Mahkemesi
DAVA TÜRÜ: ALACAK
Davacı, ihbar tazminatı alacağının tahsilini talep etmiştir.
Mahkemece, davanın reddine karar verilmiştir.
Mahkemece, hükmün süresinde temyiz edilmediği gerekçesi ile 24.12.2014 tarihli ek karar ile temyiz isteminin reddine karar verilmiştir. Temyiz isteminin reddine ilişkin verilen ek karar davacı tarafça süresi içerisinde temyiz edilmiştir. Mahkemece 06.11.2014 tarihli karar davacıya 18.12.2014 tarihinde tebliğ edildiği ve davacının verilen kararı 23.12.2014 tarihinde 8 günlük yasal süre içerisinde temyiz ettiği anlaşıldığından davacı vekilinin temyiz talebinin reddine dair karar tesisi hatalı olup, mahkemece verilen 24.12.2014 tarihli ek kararın bozularak ortadan kaldırılmasına karar verilmiş dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinledikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I
Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre, davacı vekilinin yerinde bulunmayan bütün temyiz itirazlarının reddi ile usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine 03.05.2018 gününde oybirliği ile karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy