MAHKEMESİ:İş Mahkemesi
DAVA TÜRÜ: ALACAK
Taraflar arasında görülen dava sonucunda verilen kararın, temyizen incelenmesi davalılar vekilleri tarafından istenilmekle, temyiz taleplerinin süresinde olduğu anlaşıldı. Dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I
Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle kıdem tazminatının davacının iş akdinin feshedildiği tarihte geçerli davalı ... şirketinin taraf olduğu Toplu İş Sözleşmesine göre hesaplanması gerektiği, ancak buna göre yapılacak hesaplamada dahi kıdem tazminatı tavanının aşılacağı, ayrıca yıllık izin ücreti söz konusu Toplu İş Sözleşmesine uygun olarak 25 gün üzerinden hüküm altına alınmış ise de gerekçede maddi hata sonucu 26 gün olarak belirtilmesinin sonuca etkili olmayacağı anlaşıldığından, sonucu itibariyle doğru olan hükmün bu ek gerekçe ile ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edenlere yükletilmesine, 19/02/2019 günü oybirliği ile karar verildi.