MAHKEMESİ :İş Mahkemesi
Y A R G I T A Y K A R A R I
5521 sayılı İş Mahkemeleri Kanunu'nun 5. maddesine göre İş Mahkemesinden verilen kararlar tefhim ve tebliğ tarihinden itibaren 8 gün içinde temyiz olunabilir. Bu süre içinde temyiz dilekçesinin hakime havale edildikten sonra temyiz defterine kaydının yaptırılması ve harcının yatırılması gerekir. Temyiz süresi içinde temyiz dilekçesi temyiz defterine kaydedilmiş, ancak harç yatırılmamış ise, harç ve temyiz giderlerinin yatırılması için ilgili tarafa HUMK.’432. madde yollaması ile aynı yasanın 426/D maddesi gereğince işlem yapılması ve 7 günlük kesin süre verilmesi gerekir.
Mahkeme kararı davacı ve vekilinin yokluğunda verilmiş olup karar, davacı vekiline 04/10/2017 tarihinde tebliğ edilmiştir. Davacı vekili, hükmü 05/09/2017 havale tarihli dilekçe ile temyiz etmiş ise de temyiz harçları ile posta masraflarının yatırmamış ve bu hususta HMK 366 maddesi göndermesiyle HMK 344. madde gereği muhtıra gönderilmiş, muhtıra ise 04/10/2017 tarihinde davacı vekiline bizzat tebliğ edilmiştir. Muhtıraya konu temyiz harçları 1 haftalık süreden sonra 25/10/2017 tarihinde yatırılmış olup, posta masrafları ise hiç yatırılmamıştır.
Bu durumda Mahkemece davacının temyiz isteği hakkında HMK 344. maddesi gereğince bir karar verilmek ve kararın davacıya tebliğ edilerek bu kararın temyiz edilmesi halinde tekrar Dairemize gönderilmek üzere dosyanın mahkemesine GERİ ÇEVRİLMESİNE, 22/11/2017 tarihinde oybirliği ile karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy