MAHKEMESİ :İş Mahkemesi
DAVA : Davacı, iş akdinin geçerli bir neden bulunmaksızın feshedildiğini öne sürerek
feshin geçersizliğinin tespiti ile işe iadesine karar verilmesini istemiştir.
Mahkemece, bozmaya uyarak davanın kabulüne karar verilmiştir.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I
Dosyadaki yazılara, kararın bozmaya uygun olmasına ve davalı işveren tarafından işletmesel nedene dayalı yazılı olarak iş akdine son verildiği ve bozma ilamında feshin geçersiz olduğunun tespitinde bir isabetsizlik bulunmadığının belirtildiğinin anlaşılmasına göre davalının temyiz itirazlarının reddi ile sonucu itibariyle doğru olan kararın bu gerekçe ile ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 06.02.2017 gününde oybirliği ile karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy