MAHKEMESİ :İş Mahkemesi
Taraflar arasında görülen dava sonucunda verilen kararın, temyizen incelenmesi davacı vekili tarafından istenilmekle, temyiz talebinin süresinde olduğu anlaşıldı. Dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I
Dosyadaki bilgi ve belgelere, delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine ve özellikle her ne kadar davacı üniversitenin 24.07.2003 tarih ve 25178 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe giren 4924 sayılı Eleman Temininde Güçlük Çekilen Yerlerde Sözleşmeli Sağlık Personeli Çalıştırılması ile Bazı Kanun ve Kanun Hükmünde Kararnamelerde Değişiklik Yapılması Hakkında Kanun’un 11 inci maddesi gereğince 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 36'ncı maddesinin III.Sağlık Hizmetleri Ve Yardımcı Sağlık Hizmetleri Sınıfı başlıklı kısımına eklenen fıkradaki “Bu sınıfa dahil personel tarafından yerine getirilmesi gereken hizmetler, lüzumu halinde bedeli döner sermaye gelirlerinden ödenmek kaydıyla, Bakanlıkça tespit edilecek esas ve usullere göre hizmet satın alınması yoluyla gördürülebilir.” hükmü gereği dava konusu “5 Kalem Tıbbi Laboratuvar Tetkik Hizmetleri Alım İhalesi MKL ve Acil Biyokimya Laboratuvarları” işinin alt işverene verilmesi mümkün ise de, taraflar arasındaki Teknik Şartnamenin 19. maddesinde yer alan “sözleşme müddeti boyunca firma acil laboratuvarı hizmetinde olacak sekiz adet laboratuvar teknisyeni ücret ve özlük haklarını karşılayacaktır bu kişilerin isimleri kurum tarafından firmaya bildirilecek ve çalışmalarında herhangi bir yönden engel bulunmaması koşuluyla firma tarafından işe alınacak ancak bu kişilerin yönetimi ve sorumluluğu kurum tarafından yürütülecektir.” şeklindeki düzenleme karşısında, hizmet alım sözleşmesinin muvazaalı olduğuna dair tespitin yerinde olduğunun anlaşılmasına göre, yerinde bulunmayan tüm temyiz itirazlarının reddiyle usul ve yasaya uygun kararın bu değişik ilave gerekçeyle ONANMASINA, ... harçtan muaf olduğundan harç alınmasına yer olmadığından, 09/10/.2018 gününde oybirliği ile karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy