MAHKEMESİ :İş Mahkemesi
DAVA TÜRÜ : SENDİKA KANUNLARINDAN KAYNAKLANAN
Taraflar arasında görülen dava sonucunda verilen kararın, temyizen incelenmesi davalılar vekilleri tarafından istenilmekle, temyiz taleplerinin süresinde olduğu anlaşıldı. Dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I
Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle dosya kapsamı, dönem bordroları, sendika üye kayıt belgeleri ve Bakanlık kayıtlarına göre tek bir işyeri niteliğinde olan uyuşmazlık konusu iki birimde başvuru tarihinde çalışan işçi sayısının 300, üye kayıt fişlerindeki sahtelik iddiasının dikkate alınmaması durumunda dahi sendika üye sayısının 150 olduğunun ve bu itibarla sendikanın gerekli çoğunluğu sağlayamadığının anlaşılmasına göre, davalıların temyiz itirazlarının reddiyle hükmün bu ilave gerekçe ile ONANMASINA, 24/12/2019 tarihinde oy birliği ile karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy