DAVA : Davacı, ...sözleşmesinin haklı ... sebep olmadan işveren tarafından feshedildiğini, çalıştığı dönemlere ilişkin ... ...tazminatlarının davalı tarafından ödenmediğini ileri sürerek kıdem... ihbar tazminatı ... ... kısım işçilik alacaklarının tahsiline karar verilmesini istemiştir.
Mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hükmün süresi içinde davalı tarafından temyiz edilmesi üzerine dairemizce yapılan temyiz incelemesi sonucunda işyeri devri olup olmadığının, gerçek çalışma süresinin... fazla çalışma ... genel tatil çalışmasının yapılıp yapılmadığının araştırılması gerektiği belirtilerek karar bozulmuştur.
Mahkemece bozmadan sonra... geri çevirme kararımızla istenen davacının güncel hizmet döküm cetveli... ... hizmet alım sözleşmelerinden... anlaşıldığı üzere, davacının esas alınan hizmet süresinde makul araların olduğu, ihale boşluğunun olmadığı, sadece hizmet alım sözleşmesi imzalanan dönem çalışmasının esas alındığı, nitekim çalışma süresinin doğru belirlendiği, fazla çalışma... genel tatil çalışmasında davacı tanık beyanlarına göre hesaplama yapıldığı, davacı tanıklarının davalı ... aralarında husumet bulunmadığı, davalıca herhangi ... bilgi... belge... sunulmadığı gerekçesiyle direnme kararı verilmiştir.
Direnme kararının süresi içinde davalı vekili tarafından temyiz edilmiş olup, mahkemece dayanılan gerekçelerin Dairemiz uygulamasına uygun düştüğü, ...sebeple direnmenin doğru olduğu anlaşıldığından, Dairemizin 6352 sayılı Kanun... 40. maddesi ... eklenen 5521 sayılı... Mahkemeleri Kanunu’... geçici ikinci maddesi uyarınca öncelikle inceleme yetkisi olduğu anlaşılmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere... özellikle delillerin takdirinde ... isabetsizlik görülmemesine göre, yerinde bulunmayan davalıların bütün temyiz itirazlarının reddi ... usul... kanuna uygun olan hükmün 5521 sayılı... Mahkemeleri Kanunu’... geçici... ikinci maddesi uyarınca ONANMASINA, ......2016 tarihinde oybirliği ... karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy