MAHKEMESİ :Asliye Ceza Mahkemesi
SUÇ : Hırsızlık, iş yeri dokunulmazlığını bozma
HÜKÜM : Mahkumiyet
Dosya incelenerek gereği düşünüldü;
1-Sanıklar ... ve ...’in, haklarında kurulan hükümlere yönelik temyiz itirazlarının incelenmesinde;
Sanıklar hakkında hırsızlık suçundan kurulan hükümlerde, TCK'nın 142/2-h ve 143. maddesi uyarınca 7 yıl 6 ay olarak belirlenen hapis cezası üzerinden aynı Kanun’un 62. maddesi uyarınca 1/6 oranında indirim yapılırken 6 yıl 3 ay hapis cezası yerine, hesap hatası sonucu 5 yıl 15 ay hapis cezasına hükmedilmek suretiyle eksik ceza tayini, aleyhe temyiz olmadığından bozma nedeni yapılmamış, 5237 sayılı TCK'nın 53. maddesinin bazı bölümlerinin iptaline ilişkin Anayasa Mahkemesi'nin 24/11/2015 tarihinde yürürlüğe giren 08/10/2015 gün ve 2014/140 esas, 2015/85 sayılı kararı da nazara alınarak bu maddede öngörülen hak yoksunluklarının uygulanmasının infaz aşamasında değerlendirilmesi mümkün görülmüştür.
Yapılan duruşmaya toplanan delillere, gerekçeye, hakimin kanaat ve takdirine göre temyiz itirazları yerinde olmadığından reddiyle hükümlerin istem gibi ONANMASINA,
2-Sanık ...’ın hakkında kurulan hükümlere yönelik temyiz itirazlarının incelenmesinde;
Sanığın aşamalarda atılı suçları kabul etmediği nazara alındığında, sanığın ve diğer sanıkların kullandığı cep telefonlarına ait sinyal bilgilerinin ve aynı baz istasyonundan sinyal verip vermediğinin belirlenmesi amacıyla HTS kayıtları üzerinde inceleme yaptırılıp, bu sanığın diğer sanıklarla olan ilişkisi de belirlenip sanığın hukuki durumunun tayin ve takdiri gerekirken eksik kovuşturma sonucu hüküm kurulması,
Bozmayı gerektirmiş, sanık ve müdafiinin temyiz itirazları bu itibarla yerinde görülmüş olduğundan hükümlerin bu sebeplerden dolayı istem gibi BOZULMASINA 30/09/2020 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy