MAHKEMESİ :Sulh Ceza Mahkemesi
SUÇ : Tehdit
HÜKÜM : Beraat
Yerel Mahkemece verilen hüküm temyiz edilmekle başvurunun süresi ve kararın niteliği ile suç tarihine göre dosya görüşüldü:
Temyiz isteğinin reddi nedenleri bulunmadığından işin esasına geçildi.
Vicdani kanının oluştuğu duruşma sürecini yansıtan tutanaklar, belgeler ve gerekçe içeriğine göre yapılan incelemede;
1) Sanığın soruşturma aşamasında, “cep telefonundan arayarak kendisinin de belirtmiş olduğu şekilde sözlü ve mesaj şeklinde tehdit ve hakaretlerde bulundum", kovuşturma aşamasında ise "iddianameye konu mesajları attım, suçlamayı tahrik altında kalarak işledim” şeklinde beyanlarda bulunması ve müştekinin de aşamalardaki tutarlı anlatımlarında sanığın kendisini telefonla sözlü olarak tehdit, mesaj göndererek ise hakaret ettiğini belirtmesi karşısında, sanığın kovuşturma aşamasında alınan savunmasında telefon görüşmesine konu tehdit sözlerine ilişkin beyanları alınmadan, soruşturma ve kovuşturma aşamalarında sanık beyanları arasındaki çelişki giderilmeden eksik inceleme sonucu yasal ve yeterli olmayan gerekçeyle beraat kararı verilmesi,
2) Bozmaya uyulup, tehdit suçunun sübut bulması halinde ise; 02/12/2016 tarihli Resmi Gazete'de yayımlanarak aynı tarihte yürürlüğe giren 6763 sayılı Kanunun 34. maddesiyle değişik 5271 sayılı CMK'nın 253. maddesi ve maddeye eklenen fıkraya göre uzlaşma hükümleri yeniden düzenlenmiş ve sanığa isnat edilen TCK'nın 106/1. maddesi kapsamındaki tehdit suçunun uzlaştırma kapsamında bulunduğu anlaşılmış olmakla, 5237 sayılı Türk Ceza Kanunu'nun 2 ve 7. maddeleri de gözetilerek, uzlaştırma işlemi uygulanarak sonucuna göre sanığın hukuki durumunun bu kapsamda tekrar değerlendirilip belirlenmesinde zorunluluk bulunması,
Kanuna aykırı ve o yer Cumhuriyet savcısının temyiz nedenleri yerinde görüldüğünden HÜKMÜN BOZULMASINA, yargılamanın bozma öncesi aşamadan başlayarak sürdürülüp sonuçlandırılmak üzere dosyanın esas/hüküm mahkemesine gönderilmesine, 19/03/2019 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy