MAHKEMESİ :Asliye Ceza Mahkemesi
SUÇ : Tehdit
HÜKÜM : Mahkumiyet
Yerel Mahkemece verilen hüküm temyiz edilmekle, başvurunun süresi ve kararın niteliği ile suç tarihine göre dosya görüşüldü:
Temyiz isteğinin reddi nedenleri bulunmadığından işin esasına geçildi.
Vicdani kanının oluştuğu duruşma sürecini yansıtan tutanaklar, belgeler ve gerekçe içeriğine göre, sanığın tehdit suçunu uzlaşma kapsamında olmayan TCK'nın 86/3. maddesinde düzenlenen yaralama suçuyla birlikte işlediği belirlenerek yapılan incelemede, başkaca nedenler yerinde görülmemiştir.
Ancak,
1-Sanığın savunmasında, katılan ile aralarında ailevi meseleden kaynaklanan anlaşmazlık olduğunu, suç tarihinde ise birbirlerine karşılıklı küfrettiklerini belirtmesi karşısında, olayın çıkış sebebi ve gelişimi üzerinde durularak sonucuna göre TCK'nın 29. maddesinde düzenlenen haksız tahrik hükümlerinin uygulanıp uygulanmayacağının tartışılmaması,
2-Olayla ilgili bilgi ve görgüsü olan tanık ...'nin birleşen dosyada ''önceki ifadelerini tekrar ederim'' şeklindeki beyanına göre, suçun sübutu ve haksız tahrik hükümleri yönünden mahkemede ayrıntılı beyanı alınmadan, eksik incelemeyle hüküm kurulması,
3-Sanığın adli sicil kaydında yer alan kullanmak için uyuşturucu madde bulundurma suçuna ilişkin hapis cezasının, 18/06/2014 tarih ve 6545 sayılı Kanunun 68. maddesiyle TCK'nın 191/1. maddesinde yapılan değişiklik de dikkate alınarak, CMK'nın 231. maddesi yönünden yeniden değerlendirilmesi zorunluluğu,
4-Birlikte suç işledikleri kabul edilen sanıklara neden oldukları yargılama giderinin, 5271 sayılı CMK'nın 326/2. maddesi uyarınca ayrı ayrı yükletilmesi yerine, müteselsilen tahsiline karar verilmesi,
Kanuna aykırı, sanık ...'ın temyiz itirazları bu nedenle yerinde görülmüş olduğundan, HÜKMÜN 5320 sayılı Kanunun 8/1. maddesi gereğince uygulanması gereken 1412 sayılı CMUK'nın 321. maddesi uyarınca BOZULMASINA, yargılamanın bozma öncesi aşamadan başlayarak sürdürülüp sonuçlandırılmak üzere dosyanın esas/hüküm mahkemesine gönderilmesine, 13/11/2019 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy