MAHKEMESİ :Asliye Hukuk Mahkemesi
Davacı ... tarafından, davalı ... aleyhine 31/.../2011 gününde verilen dilekçe ile manevi tazminat istenmesi üzerine mahkemece yapılan yargılama sonunda; davanın reddine dair verilen .../.../2012 günlü kararın Yargıtay’ca incelenmesi davacı tarafından süresi içinde istenilmekle temyiz dilekçesinin kabulüne karar verildikten sonra tetkik hakimi tarafından hazırlanan rapor ile dosya içerisindeki kağıtlar incelenerek gereği görüşüldü.
Dava, haksız fiil nedeniyle uğranılan manevi zararın ödetilmesi istemine ilişkindir. Mahkemece, davanın reddine karar verilmiş, hüküm davacı tarafından temyiz edilmiştir.
Davacı, yaşlılık aylığı almak için davalı kuruma yaptığı başvurunun reddedildiğini, iş mahkemesine açtığı davayı kazanması sonucunda yaşlılık aylığı bağlandığını, aylık bağlanıncaya kadar kurumun yıpratıcı uygulamalarına maruz kaldığını ileri sürerek manevi tazminat talebinde bulunmuştur. Davalı kurum, davanın reddini savunmuştur.
Mahkemece yapılan yargılama sonucunda; davacının hangi hukuka aykırı eylem sebebi ile zarar gördüğünü bildirmediği ve talebinin manevi tazminat müessesesinin şartlarına uymadığı belirtilerek davanın reddine karar verilmiştir.
Dosya kapsamından ... .... İş Mahkemesi'nin 2008/479 Esas, 2010/182 sayılı Kararı ile; davanın kabulü ile, davacıya davalı kurum tarafından yaşlılık aylığı bağlanması gerektiğinin tespitine karar verildiği anlaşılmaktadır.
Görev kamu düzenine ilişkin olup, mahkemece resen gözönünde bulundurulması gerekir. 5510 sayılı Yasadan kaynaklanan uyuşmazlıkların çözüm yeri İş Mahkemeleri olarak belirlenmiştir. Uyuşmazlığın esası olan dava İş Mahkemesinde görüldüğüne göre, manevi tazminat davasına da iş mahkemesinde bakılması gerekir. Mahkemece görev nedeniyle dava dilekçesinin reddine karar verilmesi gerekirken işin esasının incelenmesi usul ve yasaya uygun bulunmamış, kararın bozulması gerekmiştir.
SONUÇ: Yukarıda açıklanan nedenlerle kararın BOZULMASINA, bozma nedenine göre davacının diğer temyiz itirazlarının şimdilik incelenmesine yer olmadığına ve peşin alınan harcın istek halinde geri verilmesine .../.../2013 gününde oybirliğiyle karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy