MAHKEMESİ: Şebinkarahisar Asliye (İş Mah. Sıf.) Hukuk Mahkemesi
Dosya içeriğine, temyizin kapsamına, uyuşmazlığın işçilik alacağına ilişkin bulunmasına göre, temyiz inceleme görevi Yargıtay Yasası’nın 14. maddesi ve Başkanlar Kurulu kararı uyarınca Yargıtay 21. Hukuk Dairesine aittir.
SONUÇ: Açıklanan nedenlerle, temyiz itirazlarının incelenmesi için dosyanın Yargıtay 21. Hukuk Dairesi Başkanlığına gönderilmesine 30/01/2013 gününde oybirliğiyle karar verildi.