MAHKEMESİ : Akçaabat 1. Asliye Hukuk Mahkemesi (İş Mahkemesi Sıfatıyla)
TARİHİ : 05/11/2014
NUMARASI : 2012/345-2014/318
Dosya içeriğine, temyizin kapsamına, uyuşmazlığın işçilik alacağına ilişkin olmasına ve İş Mahkemesince karar verilmiş bulunmasına göre, temyiz inceleme görevi Yargıtay Yasası’nın 14. maddesi ve Başkanlar Kurulu kararı uyarınca Yargıtay 7. Hukuk Dairesine aittir.
SONUÇ: Açıklanan nedenlerle, temyiz itirazlarının incelenmesi için dosyanın Yargıtay 7. Hukuk Dairesi Başkanlığına gönderilmesine 04/02/2015 gününde oybirliğiyle karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy