MAHKEMESİ :Asliye Ceza Mahkemesi
SUÇ : İş ve çalışma hürriyetinin ihlali
HÜKÜM : Beraat
KARAR
Yerel Mahkemece verilen hüküm temyiz edilmekle, başvurunun süresi ve kararın niteliği ile suç tarihine göre dosya görüşüldü:
1) Katılan ... adına dosyada vekaletnamesi bulunmayan avukatın, katılan lehine yaptığı temyiz başvurusu yönünden, katılan asile gerekçeli kararın usulüne uygun olarak tebliğ edilmesi, temyiz dilekçesi sunan avukatın usulüne uygun düzenlenmiş vekaletname sunmadığı gibi mahkemece katılan vekili olarak kabulüne dair bir karar da verilmemiş olması karşısında, katılanı temsil hak ve yetkisinin bulunmadığı anlaşıldığından, 5320 sayılı Kanunun 8/1 ve 1412 sayılı CMUK’nın 317. maddeleri uyarınca tebliğnameye uygun olarak, TEMYİZ İSTEĞİNİN REDDİNE,
2) Katılan ... vekilinin temyiz isteminin incelenmesinde ise;
Katılan sıfatını alabilecek surette suçtan zarar görmüş bulunan ve CMK'nın 260/1. maddesi uyarınca hükmü temyize hakkı bulunduğu belirlenen ... vekilinin duruşmadaki katılma talebi hakkında karar verilmemiş ise de, CMK’nın 237/2. maddesi uyarınca ...’nun davaya katılan, vekilinin de katılan vekili olarak kabulüne karar verilerek, temyiz isteğinin reddi nedenleri bulunmadığından işin esasına geçildi.
Vicdani kanının oluştuğu duruşma sürecini yansıtan tutanaklar, belgeler ve gerekçe içeriğine göre yapılan incelemede,
Eyleme ve yükletilen suça yönelik ... vekilinin temyiz iddiaları yerinde görülmediğinden tebliğnameye uygun olarak, TEMYİZ DAVASININ ESASTAN REDDİYLE HÜKMÜN ONANMASINA, 09/12/2020 tarihinde oy birliğiyle karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy