Tebliğname No: 5 - 2012/270586
MAHKEMESİ : Küçükçekmece 9. Asliye Ceza Mahkemesi
TARİHİ: 28/11/2011
NUMARASI: 2009/941 Esas, 2011/696 Karar
SUÇ: Görevi yaptırmamak için direnme
Mahalli mahkemece verilen hüküm temyiz edilmekle dosya incelenerek, gereği düşünüldü:
Tekerrüre esas sabıkası bulunan sanık hakkında TCK'nın 58/6-7. maddesinin uygulanmaması karşı temyiz bulunmadığından bozma sebebi sayılmamış, yapılan yargılamaya, toplanıp karar yerinde gösterilen delillere, mahkemenin soruşturma sonuçlarına uygun olarak oluşan kanaat ve takdirine, incelenen dosya içeriğine göre sair temyiz itirazları da yerinde görülmemiştir.
Ancak;
Sanıkta ele geçirilen bıçakla ilgili evrakın tefrik edilerek soruşturma defterinin 2009/23000 numarasına kaydedildiği anlaşıldığı halde, bahse konu evrakın akıbeti araştırılıp, olayda TCK'nın 265/4. madde ve fıkra hükmünün uygulanma koşullarının bulunup bulunmadığının da tartışılması gerektiği gözetilmeden, eksik araştırma ve gerekçesiz olarak adli emanetin 2009/1267 sırasında kayıtlı sanığa ait bıçağın müsaderesine karar verilmesi,
Görevi yaptırmamak için direnme suçunu birden fazla kamu görevlisine karşı işleyen sanık hakkında TCK'nın 43/2. maddesinin uygulanmaması,
Sanığın, aşamalarda polis memurları tarafından darp edildiği şeklindeki savunmaları ve bu hususu doğrulayan adli rapor içerikleri üzerinde durularak; şikayeti üzerine yapılan soruşturma neticesinde polis memurları hakkında zor kullanma yetkisine ilişkin sınırın aşılması suretiyle kasten yaralama suçundan verilen ek kovuşturmaya yer olmadığına dair 26/09/2009 günlü kararın kesinleşip kesinleşmediğinin araştırılmasından sonra sonucuna göre, eylemin öncelik sonralık ilişkisi de gözetilerek hakkında TCK'nın 29. maddesinde düzenlenen haksız tahrik hükmünün uygulanması gerekip gerekmediğinin karar yerinde tartışılmaması,
Kanuna aykırı ve sanığın temyiz itirazları bu itibarla yerinde görülmüş olduğundan, 5320 sayılı Kanunun 8/1. maddesi de gözetilerek CMUK'nın 321 ve 326/son maddeleri uyarınca hükmün BOZULMASINA, 03/12/2014 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy