MAHKEMESİ :Asliye Ceza Mahkemesi
SUÇ : Görevi kötüye kullanma
HÜKÜM : İhmali davranışla görevi kötüye kullanma suçundan mahkumiyetine
Mahalli mahkemece verilen hüküm temyiz edilmekle dosya incelenerek, gereği düşünüldü:
Nusaybin İlçe Milli Eğitim Müdürü olan sanığın, kabul komisyonunca odun ve kömürler teslim alındıktan sonra bunların dağıtımı hususunda gerekli güvenlik tedbirlerini almayarak ve personel görevlendirmeyerek kamu zararına neden olmak suretiyle ihmali davranışla görevi kötüye kullanma suçunu işlediği kabul edilerek mahkumiyetine karar verilmişse de; ilköğretim okullarının odun ve kömür ihtiyaçlarının temini için yapılan ihale sonucu 07/11/2005 tarihinde yüklenici firma ile sözleşme imzalandığı, malların teslimi için muayene ve kabul komisyonu oluşturularak görevlendirmelerin yapıldığı, sözleşmenin 11.1. maddesinde "işin yapılma/malın teslim yerinin" 11.3. maddesinde "teslim şeklinin" kararlaştırıldığı, sözleşme kapsamında sanık tarafından alınması gerekli güvenlik tedbiri bulunmadığı gibi görevlendirmelerin de yapıldığı anlaşıldığından, sanığın yüklenen suçtan beraati yerine yanılgılı değerlendirme sonucu mahkumiyet hükmü kurulması,
Kabule göre de;
5237 sayılı TCK'nın 53/1-a maddesindeki hak ve yetkiyi kötüye kullanmak suretiyle atılı suçu işlediği kabul edilen sanık hakkında aynı Kanunun 53/5. madde ve fıkrası gereğince, cezanın infazından sonra başlamak üzere, hükmolunan cezanın yarısından bir katına kadar bu hak ve yetkinin kullanılmasının yasaklanmasına karar verilmesi gerektiğinin gözetilmemesi,
Kanuna aykırı ve sanık müdafiin temyiz itirazları bu itibarla yerinde görülmüş olduğundan, hükmün 5320 sayılı Kanunun 8/1. maddesi de gözetilerek CMUK'nın 321 ve 326/son maddeleri uyarınca BOZULMASINA, 23/02/2016 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy