MAHKEMESİ :Ağır Ceza Mahkemesi
SUÇ: Görevi kötüye kullanma
HÜKÜM: Mahkumiyet
İlk derece mahkemesince verilen hüküm temyiz edilmekle dosya incelenerek, gereği düşünüldü:
Sanığın yokluğunda verilen hükmün 08/11/2010 tarihinde, daha önce sorgusu sırasında bildirdiği adrese usulüne uygun olarak tebliğ edildiği, tebliğ tarihine göre 1 haftalık temyiz süresinin son gününün 15/11/2010 tarihi olduğu, bu tarihte 08/11/2010 gün ve 11994 sayılı Başbakanlık Genelgesi ile kamuda çalışan memur, işçi ve diğer personelin yarım gün idari izinli sayılacakları kabul edilmiş ise de anılan günde resmi daire ve kuruluşların tatil edileceklerinden söz edilmediği, aksine; anılan genelgede, "Kurum yöneticileri tarafından gerekli tedbirlerin alınarak hizmetlerin aksatılmaması, zorunlu hizmetlerin yürütülmesi için asgari seviyede eleman bulundurulması" belirtilmek sureti ile 15/11/2010 tarihinde tüm resmi daire ve kuruluşların açık olduğu ve bu günün tatil edilmediği hususunun açıkça vurgulandığı, sanığın temyiz dilekçesinin ise 25/11/2010 günlü olduğu anlaşılmakla; 1412 sayılı CMUK'nın 310/1. maddesinde öngörülen bir haftalık yasal süreden sonra yapılan temyiz isteminin 5320 sayılı Kanunun 8/1. maddesi de gözetilerek aynı Kanunun 317. maddesi uyarınca REDDİNE, 30/09/2014 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy