Tebliğname No : 4 - 2011/140762
MAHKEMESİ : Alanya (Kapatılan) 6. Asliye Ceza Mahkemesi
TARİHİ : 10/11/2010
NUMARASI : 2009/98 Esas, 2010/451 Karar
SUÇ : Görevi kötüye kullanma
Mahalli mahkemece verilen hüküm temyiz edilmekle dosya incelenerek, gereği düşünüldü:
657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 99. maddesindeki “Memurların haftalık çalışma süresi genel olarak 40 saattir. Bu süre Cumartesi ve Pazar günleri tatil olmak üzere düzenlenir. Ancak özel kanunlarla yahut bu kanuna veya özel kanunlara dayanılarak çıkarılacak tüzük ve yönetmeliklerle, kurumların ve hizmetlerin özellikleri dikkate alınmak suretiyle farklı çalışma süreleri tespit olunabilir.” şeklindeki düzenleme ile 2004 sayılı İcra İflas Kanununun 51. maddesindeki “Güneşin batmasından bir saat sonra ile güneşin doğmasından bir saat önceye kadarki devrede (Gece vakti) ve tatil günlerinde takip muameleleri yapılamaz. Ancak, gece iş görülen yerlerde gece vakti hasılat haczi mümkündür. Tatil günlerinde haciz ve tebligat yapılabileceği gibi muhafaza tedbirleri de alınabilir.” hükümleri birlikte değerlendirildiğinde Cumartesi günü olan 25/04/2009 tarihinde takip muamelesi yapılması mümkün olmamasına rağmen sanığın alacaklı vekilinin takip talebini aldığı, harç ve yol giderleri ödenmediği halde hacze karar vererek borçluya ait adreste haciz işlemi yaptığı, tutanak düzenleyerek borçlu ve kefilinden ödeme taahhüdü aldığı, daha sonra takip talebindeki tarihi iğfal kabiliyetine haiz olmayacak şekilde 24/04/2009 olarak düzelterek görev gereklerine aykırı hareket etmek suretiyle alacaklının menfaatine, borçlunun mağduriyetine neden olduğu, sanığın soruşturma aşamasında Cumhuriyet Savcısı tarafından alınan 03/11/2009 tarihli ifadesinde de suçunu ikrar ettiği, bu itibarla yüklenen görevi kötüye kullanma suçunun sübuta erdiği gözetilmeden, dosya kapsamı, oluşa uygun düşmeyen gerekçeler ve yanılgılı değerlendirme sonucu yazılı şekilde beraat hükmü kurulması,
Kanuna aykırı, O yer Cumhuriyet Savcısının temyiz itirazları bu itibarla yerinde görülmüş olduğundan hükmün 5320 sayılı Kanunun 8/1. maddesi de gözetilerek CMUK'nın 321. maddesi uyarınca BOZULMASINA, 30/03/2015 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy