MAHKEMESİ :Asliye Ceza Mahkemesi
SUÇ : Görevi kötüye kullanma
HÜKÜM : Mahkumiyet
Mahalli mahkemece verilen hükümler temyiz edilmekle dosya incelenerek, gereği düşünüldü:
Yapılan yargılamaya, toplanıp karar yerinde gösterilen delillere, mahkemenin soruşturma sonuçlarına uygun olarak oluşan kanaat ve takdirine, incelenen dosya içeriğine göre yerinde görülmeyen sair temyiz itirazlarının reddine,
Ancak;
... yönetim kurulu üyesi olan sanıkların, boşalan denetim kurulu üyeliği için kooperatif anasözleşmesinin 56. maddesi uyarınca birinci sıradaki yedek üye olan ...'ı "boşalan asil üyeliğe çağırmayarak görevlerinin gereklerine aykırı davrandıkları oluşa uygun olarak kabul edilen olayda; sanıkların eylemleriyle katılanın mağduriyetine sebebiyet verdikleri, isnat edilen diğer eylemlerin görevi kötüye kullanma suçu kapsamında değerlendirilmediği, denetim kurulu üyesinin huzur hakkı alacağının ödenmemesi ile ilgili bir iddia bulunmadığı göz önüne alındığında maddi bir zarardan söz edilemeyeceği nazara alınarak CMK'nın 231. maddesindeki diğer subjektif şartlar tartışılıp değerlendirilerek sonucuna göre karar verilmesi gerekirken, “Sanıkların müştekilerin zararını karşılamamış olmaları...” şeklindeki yasal ve yeterli olmayan gerekçeyle sanıklar haklarında hükmün açıklanmasının geri bırakılmasına yer olmadığına karar verilmesi,
Yüklenen suçu TCK'nın 53/1-d maddesindeki hak ve yetkileri kötüye kullanmak suretiyle işleyen ve adli para cezası ile cezalandırılmalarına karar verilen sanıklar hakkında aynı Kanunun 53/5. maddesi gereğince hükümde belirtilen gün sayısının yarısından bir
katına kadar bu hak ve yetkinin kullanılmasının yasaklanmasına karar verilmesi gerektiğinin gözetilmemesi,
Hükümden sonra 28/06/2014 tarihinde Resmi Gazete'de yayımlanarak yürürlüğe giren 6545 sayılı Yasanın 81. maddesi ile değişik 5275 sayılı Kanunun 106/3. maddesi hükmüne aykırı olarak infaz yetkisini kısıtlayacak şekilde ödenmeyen adli para cezasının hapse çevrilmesine karar verilmesi,
Kanuna aykırı, sanıkların temyiz itirazları bu itibarla yerinde görülmüş olduğundan, hükümlerin 5320 sayılı Kanunun 8/1. maddesi de gözetilerek CMUK'nın 321 ve 326/son maddeleri uyarınca BOZULMASINA, 19/12/2018 tarihinde oy birliğiyle karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy