MAHKEMESİ :Asliye Ceza Mahkemesi
SUÇ : İşyeri dokunulmazlığını ihlal etme
HÜKÜMLER : Mahkumiyet
Mahalli mahkemece verilen hüküm temyiz edilmekle dosya incelenerek, gereği düşünüldü:
Sanığa yüklenen ve hüküm tarihinde yürürlükte bulunan 5237 sayılı TCK'nın 116/2, 119/1-c maddelerine uyan işyeri dokunulmazlığının gerektirdiği cezanın türü ve üst sınırına göre, aynı Yasanın 66/1-e maddesinde öngörülen 8 yıllık olağan zamanaşımının, 07.09.2005 olan suç tarihi ile iddianamenin düzenlendiği 11.9.2015 tarihi arasında geçtiğinin anlaşılması,
Bozmayı gerektirmiş, sanık ...’ın temyiz itirazı bu bakımından yerinde görülmüş olduğundan hükmün açıklanan nedenle tebliğnameye uygun olarak BOZULMASINA, bozma nedeni yeniden yargılama yapılmasını gerektirmediğinden, 5320 sayılı Yasanın 8/1. maddesi yollamasıyla 1412 sayılı CMUK'un 322. maddesinin verdiği yetkiye dayanılarak, sanık hakkında açılan kamu davasının zamanaşımı nedeniyle DÜŞMESİNE, 19/01/2021 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy