Mahkemesi : Dörtyol 1. İş Mahkemesi
Tarihi : 16/04/2013
Numarası : 2011/193-2013/209
Taraflar arasında görülen dava sonucunda verilen hükmün, Yargıtay'ca incelenmesi davalı vekili tarafından istenilmekle, temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşılmakla, dosya incelendi, gereği görüşüldü:
1-Dosyadaki yazılara, hükmün Dairemizce de benimsenmiş bulunan yasal ve hukuksal gerekçeleriyle dayandığı maddi delillere ve özellikle bu delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre davalının aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazlarının reddine,
2-Davacı, davalı işyerinde elektrikçi olarak çalıştığını, kömür sezonunun kapalı olduğu 15 Mart- 1 Temmuz tarihleri arasında normal çalışma yaptığını, kömür sezonunun 1 Temmuz-15 Mart tarihleri arasında olduğunu, 1 Temmuz- 1 Ağustos tarihleri arasında 08.00-20.00 saatleri arasında 12 saat, 1 Ağustos-15 Şubat tarihleri arasında 08.00-23.00 saatleri arasında 15 saat çalıştığını, 15 Şubattan sonra yoğunluğun azalması nedeniyle çalışmasının tekrar 12 saate düştüğünü, fazla mesai ücreti alacaklarının ödenmediğini, hafta tatillerinde ve dini bayramların son günü ile milli bayram tatillerinde çalıştığını ileri sürerek, fazla mesai, ulusal bayram genel tatil ve hafta tatili alacaklarının tahsilini istemiştir.
Davalı, davacının fazla mesai, genel tatil ve hafta tatili çalışması yapmadığını, davacının davalı şirketi ibra ettiğini bildirerek davanın reddi gerektiğini savunmuştur.
Mahkemece, toplanan kanıtlar ve bilirkişi raporuna dayanılarak ve özellikle davacı tanık beyanları dikkate alınarak belirlenen fazla mesai, hafta tatili ve genel tatil ücreti alacaklarının ödenmediği, ibranamenin miktar içermemesi ve savunma ile çelişmesi nedeniyle ibranameye değer verilmediği gerekçesiyle davanın kabulüne karar verilmiştir.
Davalı tarafça temyiz dilekçesinin ekinde puantaj kayıtları ibraz edilmiş olmakla davacının alacaklarının hesaplanmasında bu belgelerin dikkate alınması gerekmekte olup, ilgili belgelerin geç ibraz edilmesi nedeniyle şu ana kadar olan tüm yargılama giderlerinin davalıdan alınmasına karar verilmeli ve kayıtlar incelenerek sonucuna göre karar verilmelidir. Kararın bu nedenle bozulmasına karar vermek gerekmiştir.
SONUÇ:Temyiz olunan kararın, yukarıda açıklanan nedenlerle BOZULMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek halinde davalıya iadesine, 20.02.2014 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy