Mahkemesi :İş Mahkemesi
Dava Türü : Alacak
Davacı ... ....adına vekili Av. ... ile davalı .....Turizm ve Sanayi Tic.Ltd.Şti. adına vekili Av.... aralarındaki dava hakkında ..... İş Mahkemesinden verilen 31.05.2013 günlü ve 2012/660 Esas 2013/643 Karar sayılı kararının Dairenin 12.02.2014 gün ve 2013/20085 Esas 2014/3680 Karar sayılı kararı ile DÜZELTİLEREK ONANMASINA karar verilmiştir. Davacı vekilince kararın maddi hataya dayandığı gerekçesiyle ortadan kaldırılması istenilmiş olmakla dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Dosya içeriğine göre, Dairemizce temyiz incelemesi sonucunda verilen kararda maddi hata saptanamadığı gibi, maddi hataya dayandığı ileri sürülen hususun hukuki takdire ilişkin olduğu ve özellikle davalının cevap dilekçesi ekindeki kıdem ve ihbar tazminatı ile yıllık izin ücreti hesap tablosundaki miktarlar ile hesaplamaya esas verilerin bilirkişi raporunda hesap edilenler ile aynı olmasına, ayrıca İş Mahkemeleri Kanununun 8.maddesi gereğince iş mahkemelerinin kararları ile ilgili Yargıtay kararlarına karşı karar düzeltme istenemeyeceği de dikkate alınarak davacı vekilinin dilekçesinin REDDİNE, 08/07/2014 gününde oybirliğiyle karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy