Mahkemesi :İş Mahkemesi
Dava Türü : Alacak
YARGITAY İLAMI
Taraflar arasında görülen dava sonucunda verilen hükmün, Yargıtay'ca incelenmesi davalı vekili tarafından istenilmekle, temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldı. Dosya incelendi, gereği görüşüldü:
1- Dosyadaki yazılara, hükmün Dairemizce de benimsenmiş bulunan yasal ve hukuksal gerekçeleriyle dayandığı maddi delillere ve özellikle bu delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre davalının aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazlarının reddine,
2- Davacı emekli olduğunda kıdem tazminatının eksik ödendiğini iddia ederek kıdem tazminatının tahsiline karar verilmesini istemiştir.
Davalı, davacının tazminatının eksiksiz ödendiğini savunarak davanın reddini talep etmiştir.
Mahkemece, toplanan kanıtlar, davacıya ait işyeri ve ....kayıtları ile bilirkişi raporuna dayanılarak kıdem tazminatı isteğinin kabulüne karar verilmiştir.
Mahkemece yapılan yargılama sonunda yasaya uygun şekilde kıdem tazminatı isteğinin hesaplanıp, hüküm altına alınması isabetlidir.
Ancak davacı dava dilekçesinde anılan alacağa yasal faiz işletilmesini talep etmişse de kıdem tazminatına yasada düzenlendiği şekilde mevduata uygulanan en yüksek faiz uygulanması gerektiğinden en yüksek banka mevduat faiz oranını aşmamak üzere yasal faiziyle tahsile karar verilmesi gerekirken mahkemece doğrudan yasal faiz uygulanması hatalı olup, bozma sebebi ise de, bu yanlışlığın giderilmesi yeniden yargılamayı gerektirmediğinden düzelterek onanmalıdır.
SONUÇ: Temyize konu kararın hüküm fıkrasındaki 1. paragraftaki “… taleple bağlı kalınarak yasal faiz oranı ile” ibaresinin hükümden çıkartılarak, yerine; “… mevduata uygulanan en yüksek faiz oranını aşmamak üzere yasal faizi ile..” ibaresinin yazılmasına hükmün düzeltilmiş bu şekliyle ONANMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek halinde davalıya iadesine, 15.10.2015 tarihinde oy birliğiyle karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy