Mahkemesi :İş Mahkemesi
YARGITAY İLAMI
Davacı ... adına Avukat ... ile davalı ... İnş. ve Dek. San. Tic. Ltd. Şti. adına Avukat ... aralarındaki işçilik alacağına ilişkin dava hakkında ... 3. İş Mahkemesinden verilen 24/12/2012 günlü 2011/349 E. ve 2012/388 K. sayılı kararının Dairenin 16.12.2013 günlü ve 2013/14863 E. ve 2013/22244 K. sayılı kararı ile ONANMASINA karar verilmiştir. Davalı vekili kararın maddi hataya dayandığı gerekçesiyle ortadan kaldırılması istenilmiş olmakla dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Dosya içeriğine göre, Dairemizce temyiz incelemesi sonucunda verilen kararda maddi hata saptanamadığı gibi, maddi hataya dayandığı ileri sürülen hususun hukuki takdire ilişkin olduğu ve özellikle temyiz incelemesi sırasında aynı nedenlerin ileri sürülüp yerinde görülmemiş olmasına göre ve ayrıca İş Mahkemeleri Kanununun 8.maddesi gereğince iş mahkemelerinin kararları ile ilgili Yargıtay kararlarına karşı karar düzeltme istenemeyeceği de dikkate alınarak davalı vekilinin dilekçesinin REDDİNE, 30.04.2014 gününde oybirliğiyle karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy