Mahkemesi: Samsun 1. İş Mahkemesi
Tarihi: 15/04/2013
Numarası: 2012/703-2013/250
Taraflar arasında görülen dava sonucunda verilen hükmün, Yargıtay'ca incelenmesi davalı vekili tarafından istenilmekle, dosya incelendi, gereği görüşüldü:
1-Dosyadaki yazılara, hükmün Dairemizce de benimsenmiş bulunan yasal ve hukuksal gerekçeleriyle dayandığı maddi delillere, bu delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine ve özellikle davacının iş sözleşmesinin feshinin geçerli nedene dayanmasına rağmen feshin haksız olduğu kabul edilmiş ise de, kabulün sonuca etkili olmadığının anlaşılmasına göre davalının aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazlarının yerinde olmaması nedeni ile reddine,
2-Davacı vekili, davacının davalıya ait işyerinde çalışırken iş sözleşmesinin haksız olarak feshedildiğini, fazla mesai yaptığını, yıllık izinlerini kullanmadığını iddia ederek kıdem tazminatı ile bazı işçilik alacaklarının davalıdan tahsilini talep etmiştir. Davalı vekili davanın reddini istemiştir.
Mahkemece yapılan yargılama sonucu toplanan delillere göre davanın kısmen kabulüne karar verilmiş, karar, davalı vekilinin temyizi üzerine 9. Hukuk Dairesi'nin 30.12.2012 tarihli ilamı ile kısa kararın usulüne uygun olmaması nedeni ile sair temyiz itirazları incelenmeden bozulmuştur.
Bozma kararına uyan mahkeme, usuli eksikliği gidermiş, bozma öncesi delillere dayanarak davanın kısmen kabulüne karar vermiştir.
Davacı vekili, davacının ücreti konusunda dava açarken herhangibir iddiada bulunmamış, 08.07.2009 tarihli duruşmada ise, hesaplamanın asgari ücret üzerinden yapılmasını talep etmiştir. Davalı vekilinin açık, usule uygun kabulü olmadığı halde, sırf kuruma bildirilen prime esas kazancın ortalaması üzerinden yapılan hesaba itirazının olmadığına dair beyanı nedeni ile
asgari ücret yerine prime esas kazanç üzerinden yapılan hesaplamaya itibar edilerek alacakların hüküm altına alınması hatalı olmuştur.
O halde davalı vekilinin bu yönü amaçlayan temyiz itirazı kabul edilmeli, karar bozulmalıdır.
SONUÇ:Hükmün yukarıda açıklanan nedenle BOZULMASINA, temyiz harcının istek halinde davalıya iadesine, 24.06.2014 gününde oybirliği ile karar verildi.