Mahkemesi:İş Mahkemesi
Dava Türü: İşe iade
Taraflar arasındaki işe iade davasının yapılan yargılaması sonucunda; 03.04.2015 tarihli Ek Karar ile verilen hüküm duruşmalı olarak süresi içinde davalı vekili tarafından temyiz edilmiş ise de; işin mahiyeti itibariyle duruşma isteminin reddine, incelemenin evrak üzerinde yapılmasına karar verildikten sonra dosya incelendi, gereği görüşüldü;
5521 sayılı iş mahkemeleri kanunu'nun 8. maddesine göre iş mahkemesinin nihai kararları tefhim tarihinden itibaren sekiz gün içinde temyiz olunabilir. 10/02/2015 tarihinde gerekçe içermeyen kısa karar davalı vekiline tefhim edilmiş, gerekçeli karar ise 31.03.2015 tarihinde tebliğ edilmiştir. Davalı vekili 01.04.2015 tarihinde temyiz harcını da yatırmak suretiyle kararı temyiz etmiştir.
Mahkemece, "...10.02.2015 tarihli duruşmada verilen kısa kararın davalı vekili Av...'nın yüzüne karşı tefhim edildiği, davalı vekilinin temyiz dilekçesinin 01.04.2015 tarihinde verildiği böylelikle yasada belirtilen 8 günlük temyiz süresinin geçirildiği” gerekçesiyle davalı vekilinin temyiz dilekçesinin süre aşımı nedeniyle reddine karar verilmiştir. 6100 sayılı HMK.'nun hükümleri dikkate alındığında tefhim edilen kararın gerekçesinin de tefhim edilmesi gerektiği somut olayda kısa kararın usulüne uygun tefhim edilmediği anlaşılmakla mahkemece verilen 03.04.2015 tarih ve 2014/431 E. - 2015/39 K. sayılı davalının temyiz talebinin süre aşımı nedeniyle reddine dair ek karar bozularak ortadan kaldırılmalı, davalı vekilinin temyiz itirazları incelenmelidir.
Dosyadaki yazılara,hükmün Dairemizce de benimsenmiş bulunan yasal ve hukuksal gerekçeleriyle dayandığı maddi delillere ve özellikle bu delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre, davalı vekilinin yerinde bulunmayan tüm temyiz itirazlarının reddine, SONUÇ: Yukarıda açıklanan nedenlerle mahkemenin 03.04.2015 tarihli Ek Kararının bozularak ortadan kaldırılmasına, davalının tüm temyiz itirazlarının reddiyle usul ve kanuna uygun olan 10.02.2015 tarihli kararın ONANMASINA, davalıdan temyiz harcı peşin alındığından yeniden alınmasına yer olmadığına, 03.11.2015 gününde oybirliğiyle KESİN olarak karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy