(2822 S. K. m. 9)
Dava: Davacı, kıdem tazminatı, fazla çalışma ve yıllık ücretli izin parası, bayram harçlığı, yakacak yemek ve yol parası ile ücret alacağının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm, süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü :
Karar: 1 - Dosyadaki yazılara, toplanan delillerle kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre, davalının aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yerinde değildir.
2 - İş akti 25.8.1986 tarihinde sona erdirilmiştir. Bu durumda dava konusu haklar bakımından 1.9.1984 - 31.8.1986 tarihinden yürürlüğe konulan ve davacının çalışma dönemini kapsamayan, davalı aleyhine sonuç doğuracak olan toplu iş sözleşmesinin uygulanmış olması hatalı olup, bozmayı gerektirmiştir.
Sonuç: Temyiz olunan kararın yukarıda yazılı sebepten BOZULMASINA, 25.4.1988 gününde oybirliği ile karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy